关于携程虐的信息

作者专栏 2025年05月08日 18:42 1 admin

携程虐童事件调查:携程方为何选取该亲子园运营?

Ⅰ 、携程方选取该亲子园运营的原因主要有以下几点：合作背景：携程计算机技术有限公司选取了与现代家庭杂志社读者服务部合作运营亲子园。现代家庭杂志社作为上海市妇联的下属企业，具有一定的信誉和背景，这可能是携程选取与其合作的一个重要因素。

Ⅱ、携程亲子园虐童事件中，涉事班级仍继续上课的原因主要是考虑到孩子们的安置问题，并且多数家长希望亲子园继续运营。但园方已决定停业整顿并更换供应商。孩子的安置问题：在虐童事件曝光后，携程方面需要考虑到孩子们的即时安置问题。如果立即停止涉事班级的课程，可能会给孩子们带来更大的不安和困扰。

Ⅲ、据知情人士透露，凌空SOHO内，一家名为携程亲子园的机构，竟有多名教师参与虐待儿童，手段包括喂安眠药、用消毒水喷孩子、关进监控盲区，以及常规的恐吓、殴打等。视频中，令人不忍直视的画面，揭示了所谓的“员工福利”背后，是孩子们的伤痕与痛苦。

Ⅳ 、有关「携程亲子园虐童事件」闹的沸沸扬扬，和「老人在电梯吸烟，被医生劝阻后猝死」的事件不同，老人吸烟猝死事件在舆论上尚且存在争论，而携程亲子园事件，通过携程CEO孙洁的公开致歉已经是坐实了。原本还想为幼师这个职业争争正面形象，但这次怕是事与愿违。

Ⅴ、携程亲子园虐童员工并未被随意开除，官方否认了这一说法。正规离职程序：携程集团党委书记、副总裁施琦明确表示，携程作为正规企业，员工离职有正规程序，否认了封锁消息并开除曝光员工的传言。主要问题：施琦透露，亲子园彩虹班的监管疏忽是此次事件的主要问题。

Ⅰ、携程亲子园虐童员工并未被随意开除，官方否认了这一说法。正规离职程序：携程集团党委书记、副总裁施琦明确表示，携程作为正规企业，员工离职有正规程序，否认了封锁消息并开除曝光员工的传言。主要问题：施琦透露，亲子园彩虹班的监管疏忽是此次事件的主要问题。

Ⅱ、携程亲子园虐童事件曝光后，携程集团积极应对并道歉携程亲子园虐童事件持续引发公众关注。据施琦，携程集团党委书记、副总裁，否认了封锁消息并开除曝光员工的传言，强调携程作为正规企业，员工离职有正规程序。施琦透露，亲子园彩虹班的监管疏忽是主要问题。近来，携程已将90天视频分组让家长查看，确保无遗漏。

携程，曾以30亿元巨资买下凌空SOHO，意图为员工打造优质工作环境。然而，这一看似完美的决策背后，却暗藏着令人震惊的阴暗面。凌空SOHO内部，竟成为了“虐童大本营 ”，令人不寒而栗。

Ⅰ 、月20日下午，从上海开往大连的T132次列车上，大连铁路公安处乘警抓获了此案一名嫌犯。女子吴某今年46岁，在携程亲子园担任生活老师。此前，她因“涉嫌携程亲子园虐待被监管人案”被上海警方网上通缉。11月初，上海携程托管亲子园老师虐待孩子的两段视频在网上流传。

Ⅱ、月9日，上海警方透露，针对携程亲子园事件，已对四名工作人员采取控制措施，其中三人因涉嫌虐待被监护、看护人罪已被依法刑事拘留。这起事件起因于携程公司向长宁警方报案，指称其办公楼内的携程亲子园内发生工作人员伤害幼儿身体的行为。

Ⅲ 、月9日，记者从上海警方了解到，11月8日上午，上海携程商务有限公司向长宁警方反映称，发现其在办公楼内的携程亲子园存在工作人员疑似伤害在园幼儿身体的行为，警方立即派员到场控制涉事的四名工作人员，现其中三人因涉嫌虐待被监护、看护人罪已被依法刑事拘留，案件仍在进一步调查中。

Ⅳ、月初，上海携程亲子园老师灌芥末、喷消毒水、推搡不到2岁幼儿等一系列虐童事件引爆舆论。9日，上海市长宁区人民检察院提前介入携程亲子园虐待被看护人案，依法维护未成年人合法权益。3名涉事工作人员因涉嫌虐待被看护人罪被依法刑事拘留。至此，携程亲子园虐童事件似乎有了结局，暂告一段落。

携程亲子园虐童事件中，涉事班级仍继续上课的原因主要是考虑到孩子们的安置问题，并且多数家长希望亲子园继续运营。但园方已决定停业整顿并更换供应商。孩子的安置问题：在虐童事件曝光后，携程方面需要考虑到孩子们的即时安置问题。如果立即停止涉事班级的课程，可能会给孩子们带来更大的不安和困扰。

携程亲子园虐童员工并未被随意开除，官方否认了这一说法。正规离职程序：携程集团党委书记、副总裁施琦明确表示，携程作为正规企业，员工离职有正规程序，否认了封锁消息并开除曝光员工的传言。主要问题：施琦透露，亲子园彩虹班的监管疏忽是此次事件的主要问题。

有关「携程亲子园虐童事件」闹的沸沸扬扬，和「老人在电梯吸烟，被医生劝阻后猝死」的事件不同，老人吸烟猝死事件在舆论上尚且存在争论，而携程亲子园事件，通过携程CEO孙洁的公开致歉已经是坐实了。原本还想为幼师这个职业争争正面形象，但这次怕是事与愿违。

携程亲子园虐童事件曝光后，携程集团积极应对并道歉携程亲子园虐童事件持续引发公众关注。据施琦，携程集团党委书记、副总裁，否认了封锁消息并开除曝光员工的传言，强调携程作为正规企业，员工离职有正规程序。施琦透露，亲子园彩虹班的监管疏忽是主要问题。近来，携程已将90天视频分组让家长查看，确保无遗漏。

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